Пекарі на хлібопекарню Lipóti Sütőipari в Татабанья, Угорщина

Місце роботи: 2800 Тatabánya, Búzavirág út 6.

Завдання:

пекар ( працівник хлібопекарного виробництва)

Вимоги:

· Формування хлібобулочниої продукції, розміщення їх на робочу поверхню

· Підсоложуваання виробленої продукцію.

Перед вступом до роботи, протягом 2-3 тижнів проходить навчання.

Вимоги:

· 9 класів

· професійний досвід

· компютерні навички

· фізична витривалість

· зріст не меньше 170-cm.

· динамічна особистість

· дисциплінованість, охайний зовнішній вихляд.

· Переваги мають особи, які працювали в подібній сфері.

Графік роботи:

· 2 зміни:

05.00-14.00,

14.00-23.00 або 16.00-01.00- з неділі по п’ятницю

Заробітня оплата з понаднормовимим від 180000 Ft до 220.000 Ft Нетто

Погодинна ставка 1450 Ft. брутто - 965 Ft нетто

понаднормові 16:00- 22:00 - 15%, 22.00-06.00 - 20%

понаднормові у випадку неділі 20%

бонус для перекладачів 50.000 ft/місяць

Зарплатa:

Зарплати перераховують кожен місяць 10 -го числа на ваш власний угорський банківський рахунок.

Як добратися до роботи: Компанія надає безкоштовний автобус між гуртожитком і робочим містом

Робоча форма: Компанія надає робочий одяг та робоче взуття

ПРОЖИВАННЯ :

Роботодавець платить за житло, тому це обійдеться для працівника безкоштовно.

Kімнати обладнані:

- Ліжко, матрац

- постільна білизна

- стільчик, стіл, шафа

- Wi-Fi

- холодильник

Обладнання для спільних приміщень:

- холодильник

- мікрохвильова піч

- пральна машина

- Wi-Fi

- плита, раковина

У всіх гуртожитках є правила внутрішнього розпорядку, які повинні бути дотримані!

Місткість кімнат:

2- 3-4-5 містні кімнати

ВАЖЛИВА ІНФОРМАЦІЯ

• Протягом випробувального терміну (3 місяці), будь ласка, якщо це можливо, не йдіть у відпустку

• - На жаль, на українські свята ми не можемо гарантувати, що зможемо надати всім відпустку, оскільки масовий від'їзд поставить під загрозу процес виробництва. Тоді ми не можемо також надати неоплачувану відпустку.

• - Кандидати перед вступом на роботу проходять повний медичний огляд (сеча, тиск (не більше 180 з таблетками чи без), зір, розпізнавання кольорів. Не допуском до виробництва є: цукровий діабет, єпілепсія та хвороби нирок.

• - Просимо утримуватися від вживання алкоголю перед і під час роботи, оскільки на території заводу перевірка споживання алкоголю проводиться кілька разів на день.

Умови підписання договору:

1. Дійсний біометричний український закордонний паспорт або угорський закордонний паспорт.

2. Якщо Ви тимчасово перебували в Угорщині, то має бути доступними принаймні 40 днів з 90

3. Якщо у Вас є або був постійний дозвіл на перебування і минули встановлені 90 днів, ви зобов'язані повідомити про це вербувальнику.

4. 2 фотографії 3,5Х4,5 посвідчення особи, які повинні бути передані роботодавцю після в'їзду.

Аванс:

- 15.000 форинтів/за один раз. Можна просити після тижня роботи.

- Щонайбільше 2 рази в рік.

- У тиждень оплати щомісячних платежів аванс не надається.

Банківський рахунок:

• Роботодавець перераховує платежі на банківський рахунок. Про відкриття банківського рахунку повинен подбати працівник. Якщо він не може вирішити це сам (через мовні труднощі), він може звернутися за допомогою до перекладача роботодавця або керівника групи. Ви повинні надати роботодавцю довіреність на відкриття банківського рахунку.

• У випадку існуючого банківського рахунку в Угорщині достатньо подачі власної заяви роботодавцю.

• Якщо працівник остаточно покине Угорщину, ми рекомендуємо скасувати його номер банківського рахунку тому, що він має щомісячну витрату, яку банк буде продовжувати вимагати у працівника.

Поїздка додому:

Поїздку додому потрібно вирішувати самостійно. Роботодавець покриває 86% вартості поїздки. Роботодавець також організує виїзд додому на Паску, Різдво та літні канікули.